PROJEKTLEITER SCHIENENVERKEHRSANLAGEN (m|w|d)
OBERMEYER
Nürnberg
vor 3 Tg.

IHRE AUFGABEN

  • Projektleitung und -koordination mit Verantwortung für den technischen und wirtschaftlichen Projekterfolg (Honorar, Termine, Kosten, technische und baugestalterische Qualität)
  • Leitung der Objektplanung (Neubau / Ausbau / Instandhaltung) von komplexen Schieneninfrastrukturprojekten (Leistungsphasen 1 7 HOAI)
  • Fachliche Führung des Projektteams
  • Fachliche Prüfung der Planungsleistungen im Projekt
  • Kundenbetreuung, (Vertretung der Planung beim Kunden, Beratung bei fachlichen Fragestellungen)
  • Mitwirkung bei der Akquisition
  • Planung der Planung (Termine, Kosten, Ressourcen)
  • Controlling und Einleitung von Maßnahmen bei Soll-Ist-Abweichungen
  • Nachtragsmanagement
  • Risikomanagement
  • Schnittstellenmanagement (u.a. Koordination und Integration der internen und externen Fachplanungen)
  • Qualitätssicherung, Sicherstellen der Dokumentation des Planungsfortschritts und der Planungsergebnisse
  • Sicherstellen der Einhaltung der maßgebenden Gesetze, Verordnungen, Normen und Regelwerke in der Erarbeitung der Planung
  • IHR PROFIL

  • Abgeschlossenes Studium des Bauingenieurwesens mit der Fachrichtung Verkehrsinfrastruktur (Schiene) oder Umweltingenieurwesen
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Aufgabengebiet
  • Kenntnisse in Honorar- und Rechtsfragen (BGB, HOAI, VOB)
  • Kenntnisse der einschlägigen Normen, Regelwerke und Richtlinien
  • Technische Kenntnisse bezogen auf die Baudurchführung und Bauverfahren
  • Flexibilität und Eigeninitiative, Durchsetzungsstärke
  • Unternehmerisches Denken und Handeln
  • Kostenbewusstsein
  • sehr gutes Kommunikationsvermögen
  • Verhandlungsgeschick
  • Fähigkeit zu führen und motivieren
  • Wünschenswerte Softwarekenntnisse : Grundkenntnisse AutoCAD, Ausschreibungssoftware (iTwo), MS-Office
  • WIR BIETEN

    Freiraum für Visionen : Sie bringen Ihre Ideen ein und setzen diese mit intelligenten technischen Tools aktiv in zukunftsweisenden Projekten um.

    Dazu unterstützen wir Ihre fachliche und persönliche Entwicklung mit kontinuierlicher Aus- und Weiterbildung, begleitet von persönlichen Coachings.

    Mit einem teamorientierten Arbeitsklima, den Sozialleistungen eines modernen Familienunternehmens sowie flexiblen Möglichkeiten der Arbeitszeitgestaltung bieten wir Ihnen ein Umfeld, in dem Sie Ihre Fähigkeiten optimal entfalten können.

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