Mitarbeiter*in Direktansprache (m/w/d)
Evangelisches Krankenhaus Alsterdorf gemeinnützige GmbH
Alsterdorf
vor 4 Tg.

Ihr Arbeitsplatz

Das Evangelische Krankenhaus Alsterdorf (EKA) gehört mit seinen 600 Mitarbeitenden zu den medizinischen Gesellschaften der Evangelischen Stiftung Alsterdorf.

Es ist akademisches Lehrkrankenhaus des Universitätsklinikums Hamburg-Eppendorf. Mit dem Epilepsie-Zentrum, der Altersmedizin und der Entwicklung zum demenzsensiblen Krankenhaus sowie der Behandlung psychischer Erkrankungen von Eltern und Kindern hat es sich überregional einen Namen gemacht.

Unser Ziel ist es, Patient*innen darin zu unterstützen, möglichst gesund, selbstständig und selbstbestimmt zu leben. Dazu bieten wir individuell abgestimmte Diagnostik, Therapie und Begleitung.

Ihre Aufgaben

  • Proaktive Suche nach geeigneten Kandidaten, Analysieren des Bewerbermarktes und Entwicklung neuer Suchstrategien
  • Erschließung relevanter Social Media Kanäle oder entsprechender Foren im Internet, um mit der Zielgruppe in Kontakt zu kommen und das Evangelische Krankenhaus Alsterdorf als Arbeitgeber bekannt zu machen
  • Auf- und Ausbau eines Netzwerkes interessanter Multiplikatoren für die Gewinnung von Pflegekräften
  • Ausbau der Personalmarketingaktivitäten, sowohl im Onlinebereich als auch z. B. über Karrieremessen und Recruiting-Events bis hin zur Kooperationen mit Berufs- und Fachverbänden
  • Nutzung von Veranstaltungen, an denen Pflegekräfte sich treffen, um weitere Kontakte aufzubauen und potenzielle Bewerber*innen für das Evangelische Krankenhaus zu begeistern
  • Sie bringen mit

  • Eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger*in sowie Berufserfahrung im Krankenhaus
  • Idealerweise Erfahrung im Bereich Recruiting sowie fundiertes KnowHow in der Nutzung der relevanten Kanäle zur Ansprache von Kandidat*innen
  • Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Offenheit sowie Kreativität, neue Ideen zu entwickeln, zudem Spaß am Experimentieren
  • Das Leitbild unserer Stiftung spiegelt unser christliches Selbstverständnis wider und bildet die Grundlage Ihres Handelns.

    Wir bieten Ihnen

  • Eine enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und Pflegedienstleitung
  • Ein innovatioves und familienfreundliches Arbeitsumfeld mitten in Hamburg
  • Ein verantwortungsvollen Arbeitsplatz mit vielseitigen sowie abwechslungsreichen Aufgaben
  • Ein gutes und entwicklungsorientiertes Arbeitsklima in einem von Leitwerten geprägten Unternehmen
  • Vergütung nach dem Kirchlichen Tarifvertrag Diakonie
  • Zahlreiche attraktive Zusatzleistungen wie eine arbeitgeberfinanzierte Betriebliche Altersvorsorge (EZVK), das HVV-ProfiTicket, Sonderentgelte (Urlaub und Weihnachten), Zeitsparkonto, u.v.m.
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