Mitarbeiter (w/m/d) für Prozesse, Qualität und Steuerung
EWE TEL GmbH
Oldenburg
vor 6 Tg.

für die EWE TEL GmbH am Standort Oldenburg

Deine neue Stelle :

  • In Deiner Rolle übernimmst Du die Prozessverantwortung für definierte Prozesse
  • Darüber hinaus definierst, planst und führst Du operative Standardabläufe ein und entwickelst diese Prozesse weiter
  • Die Sicherung von Qualitätsstandards, Durchführung von Schulungsmaßnahmen, Begleitung von IT-Umsetzungen fallen ebenfalls in Dein Aufgabengebiet
  • In der Analyse von Prozessen, Arbeitsabläufen und technischen Freigaben bist Du stark und bereitest im Rahmen eines Wissensmanagements die Informationen auf
  • Nicht zuletzt bereitest Du Daten im Rahmen von Analysen auf und leitest damit Optimierungen im Sinne eines kontinuierlichen Verbesserungsprozesses ein
  • Dein Profil :

  • Du bringst eine kaufmännische oder technische Berufsausbildung mit langjähriger Erfahrung in der Telekommunikationsbranche oder ein Studium mit einer wirtschaftlichen oder elektrotechnischen Ausrichtung mit
  • Darüber hinaus hast Du bereits Erfahrung in der Prozessverantwortung und Datenanalyse gesammelt und bringst ein ausgeprägtes Rollen- und Prozessverständnis mit
  • Kenntnisse zur Prozessmodellierung, zur Beschreibung von IT Anforderungen und zur strukturierten Datenanalyse kannst Du ebenfalls vorweisen
  • Erfahrung im Umgang mit den relevanten Tools (z. B. Condis, Omnitracker, Qlikview, Aris) sind wünschenswert
  • Die sichere Anwendung der MS-Office Produkte (insbesondere Excel und Powerpoint) ist für Dich selbstverständlich
  • Deine Affinität zu genauem und gewissenhaften Arbeiten zeichnet Dich aus
  • Du bist selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten gewohnt und bringst ein hohes Engagement sowie eine ausgeprägte Belastbarkeit mit
  • Was wir Dir bieten :

  • Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem starken Team
  • Möglichkeit zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung in einem spannenden und dynamischen Umfeld
  • Ein angenehmes Betriebsklima, welches durch Offenheit, Respekt und umfassende Kommunikation geprägt ist
  • Trage zu unserer Erfolgsstory bei!

    Bitte bewerbe Dich mit Deinen aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung, des frühestmöglichen Eintrittstermins und der Kennziffer direkt über unseren Online-Button .

    Wir freuen uns, Dich kennenzulernen!

    Wir denken nicht in Kategorien wie etwa Geschlecht, Religion, ethnische Herkunft, Weltanschauung, Behinderung, Alter oder sexuelle Identität.

    Wir setzen auf Vielfalt und lehnen Diskriminierung ab. Für uns ist es wichtig, dass Du als Mensch zu uns passt. Alles was zählt bist Du!

    Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird die männliche Sprachform verwendet. Dies impliziert jedoch keine Benachteiligung anderer Geschlechter, sondern soll im Sinne der sprachlichen Vereinfachung als geschlechtsneutral zu verstehen sein.

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