Entrepreneur in Residence (m/w/d) - Stancy
Axel Springer hy GmbH
Berlin, DE
vor 3 Tg.

Das Team

Stancy ( www.stancy.com ) ist ein neu gegründetes Unternehmen im Zukunftsmarkt der Brandgestaltung und Produktkreation für Influencer*innen bzw.

Creator mit mittleren bis großen Reichweiten in Social Media. Stancy ist der strategische Partner für Influencer, um eigene Marken und physische Produkte zu entwickeln und zu vertreiben.

Als Alleinstellungsmerkmal unterstützt Stancy Influencer*innen und Creator entlang der kompletten Wertschöpfungskette von Produktberatung und Brand Building, über Sourcing und Online-Verkauf bis zu Fulfillment und Service.

Wir, Axel Springer hy - eine der führenden Wachstumsberatungen in Deutschland, haben bis vor kurzem das Marktpotential validiert, die Gründung und das Setup der Gesellschaft unternehmerisch begleitet und die ersten Umsätze generiert.

Nach dem offiziellen Markt- und Vertriebsstart suchen wir für die weitere Skalierung des Unternehmens eine / n Entrepreneur in Residence.

Was wir Dir bieten

  • Die seltene Chance, ein bereits validiertes Unternehmen federführend aufzubauen
  • Ein wettbewerbsfähiges Grundgehalt sowie eine marktorientierte Unternehmensbeteiligung
  • Direkte Zusammenarbeit mit den Gründern von Stancy sowie direkter Zugang zum Team und Netzwerk von Axel Springer hy - wir sind ebenfalls auf den langfristigen Erfolg von Stancy incentiviert und hängen uns entsprechend mit Dir rein
  • Selbstbestimmtes Arbeiten mit weitreichenden Entscheidungsspielräumen
  • Wir arbeiten von wo wir es am besten können : Derzeit sind wir überwiegend remote aufgestellt - nach der Pandemie schauen wir weiter.
  • Falls wir komplett ins Büro zurückkehren sollten, dann erwartet Dich ein moderner Arbeitsplatz in unserem lichtdurchfluteten Büro in Berlin Kreuzberg (bei Axel Springer hy), im Co-Working Space in Köln (bei Stancy) oder weiterhin, wenn Du dies präferierst, an einem anderen Ort in Deutschland im Remote-Setting

  • Softdrinks, Tee und Kaffee satt - außerdem : Gesunde Snacks und frisches Obst an den Bürostandorten
  • 25 Urlaubstage im Jahr
  • Deine Mission

    Deine Aufgaben beinhalten insbesondere :

  • Sofortige Aufnahme der Vertriebsaktivitäten (initiale Lead-Pipeline vorhanden) sowie Aufbau von Beziehungen mit potenziellen Kunden*innen (Influencer, Creator) und Stakeholdern
  • Schnelle Steigerung des Umsatzes durch proaktiven Vertrieb in Richtung Influencer*innen / Creator
  • Aufsetzen eines Sourcing-Konzepts mit strategischen Lieferantenpartnern
  • Definition einer langfristigen Unternehmensvision und Produktstrategie
  • Detaillierung des Geschäftsmodells und Vertriebsplans
  • Repräsentation des Unternehmens nach außen bei operativen und strategischen Themen
  • Unterstützung bei Teamführung und -skalierung in der Wachstumsphase
  • Produktseitige Weiterentwicklung
  • Expansion des Unternehmens nach DACH / Europa
  • Was wir uns wünschen

    Womit Du sonst noch punkten kannst

  • Du bist ein*e unternehmerischer Macher bzw. Macherin mit extrem schneller Auffassungsgabe
  • Du hast BWL, Wirtschaftswissenschaften oder ein Studium mit ähnlicher Ausrichtung mit überdurchschnittlichem Ergebnis abgeschlossen
  • Du brennst für Influencer- und Social Media Marketing und kennst Dich in der Szene gut aus
  • Ein großes Plus ist, wenn Du schon Beziehungen / ein Netzwerk in Richtung Influencer*innen bzw. Creator hast
  • Du beherrschst die Welt des Social Media und kommunizierst mit Influencern / Creator auf Augenhöhe
  • Ein weiteres Plus ist, wenn Du ein Vertriebsgen hast, insbesondere mit Bezug auf B2B Vertrieb an Kleinunternehmer*innen
  • Du sprichst fließend deutsch und englisch und bringst eine hohe Reisebereitschaft mit
  • Alle anders, alle smart!

    Ab sofort

    Dein Weg in unser Team

    Wir treten an, um Beratung neu zu definieren *. hy ist ein Team aus ehemaligen Gründer : innen und Corporate-erfahrener Führungskräfte.

    Geschult in Beratungen und Corporate Innovation Units und geprägt durch Startups. Vereint durch die Idee einer neuen Art von Beratung.

    Unser Team ist in den letzten 4 Jahren von 6 auf über 50 Kolleg : innen gewachsen. Und wir planen weiter ein bis zwei Neueinstellungen je Monat.

    Um dieses Wachstum nachhaltig zu gestalten und gleichzeitig in der Lage zu sein, sich dynamisch an wechselnde Anforderungen anzupassen, haben wir Anfang 2021 unsere internen Strukturen verändert und verfolgen einen dezentralen und unternehmerischen Team of Teams Ansatz.

    Maximal 7 bis 12 Kolleg : innen arbeiten in einem Team und verantworten ganzheitlich alles von Kundenakquise bis Projektumsetzung.

    In unserem Leadership gehen wir neue Wege, indem wir unsere Teams von Doppelspitzen führen lassen. Zum einen, um Leadership familienfreundlich auszugestalten und außerdem um Motivation, persönliches Wachstum, direktes Sparring und Challenging auf Augenhöhe zu fördern.

    Als Unternehmen ist Nachhaltigkeit für uns ein Imperativ. Wir sind zertifiziert klimaneutral und unterstützen mehrere lokale Projekte zur Bindung von Emissionen und zur Förderung nachhaltiger Technologien.

    Wir wollen unseren Nachhaltigkeits-Impact durch unsere Beratung auf weitere Unternehmen übertragen.

  • Read more : What we mean, when we say We redefine consulting
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