Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in Softwaretools / Programmierung mit Promotionsabsicht
Fraunhofer-Verbund Produktion
Stuttgart
vor 5 Tg.

Die Abteilung Unternehmensstrategie und -entwicklung ist eine junge Organisationseinheit, bei der das Team vieles mitgestalten und innovative Fragestellungen untersuchen kann.

Im Fokus der Gruppe Organisations- und Prozessinnovation stehen die Optimierung und intelligente Automatisierung von Prozessen in ganz verschiedenen Branchen und Unternehmen.

Dazu zählen unterstützende und administrative Bereiche in produzierenden Unternehmen, patientenorientierte Bereiche in Krankenhäusern oder Prüflabore in Pharmaunternehmen.

Wichtig ist uns das Denken in durchgehenden End-to-End-Konzepten. Dazu arbeiten wir immer in interdisziplinären Projektteams, in denen alle Kolleg*innen ihre persönliche Expertise einbringen.

Unser Team besteht aus erfahrenen Expert*innen aus den Bereichen Strategieberatung, Prozessautomatisierung, Organisationsentwicklung und Geschäftsmodellentwicklung.

Aktueller inhaltlicher Schwerpunkt ist die Erforschung und Anwendung innovativer Digitalisierungs- und KI-Lösungen unter Berücksichtigung deren Wirtschaftlichkeit im Praxiseinsatz.

Wir suchen hochmotivierte neue Kolleg*innen, die bereits Erfahrung in der Programmierung von Software und digitalen Werkzeugen haben und dieses Wissen in die Prozessoptimierung einbringen wollen.

Haben Sie Lust, Ihre eigenen Ideen einzubringen und Initiative zu zeigen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Ihre Aufgaben bei uns umfassen :

  • Ganzheitliche Begleitung und eigenverantwortliches Vorantreiben von Software-Entwicklung für digitale Tools zur Prozessoptimierung : Anforderungen an digitale Tools prozessorientiert analysierenSoftware konzeptionierenSoftware designenPlattform zur Bereitstellung von Tools managen und Software implementierenProjekte im Live-Betrieb begleiten
  • Leitung von Industrieprojekten zum Einsatz digitaler Tools
  • Initiierung und Koordination von Forschungsprojekten
  • Durchführen von Studien und publizieren der erzielten Ergebnissen in wissenschaftlichen Zeitschriften und Konferenzen
  • Führen und Anleiten von Studierenden im Rahmen von Forschungsvorhaben, Industrieprojekten sowie im Themenumfeld der eigenen Promotion
  • Was Sie mitbringen

  • Sie haben gerade Ihr wissenschaftliches Masterstudium an einer führenden Universität abgeschlossen (z.B. Informatik, Wirtschaftsinformatik, Physik, BWL, etc.
  • und zählen zu den Top-Absolven*innen Ihres Jahrgangs.

  • Oder : Sie haben einen o.g. Studienabschluss und bereits mehrere Jahre Berufserfahrung in IT-nahen Bereichen von Industrie- oder Dienstleistungsunternehmen gesammelt (z.
  • B. in der Beratung, Prozessoptimierung, IT-Umfeld) und Lust auf neue Herausforderungen im wissenschaftlichen Umfeld

  • Sie verfügen über ausgezeichnete Programmierkenntnisse, z.B. in Python, C, C++, JavaScript, HTML / CSS
  • Sie haben bereits Erfahrung im Aufsetzen und Verwalten von Datenbanken gesammelt, z.B. MongoDB, InfluxDB, SQL Datenbanken
  • Sie sind vertraut mit der Benutzung von Versionsverwaltungstools, z.B. Git
  • Idealerweise haben Sie bereits Erfahrungen in der Anwendung von SAP Solutions / Business Applications und den dazugehörigen Schnittstellen gesammelt
  • Sie zeigen eine sehr hohe Eigeninitiative und Motivation zur Entwicklung innovativer Themenfelder
  • Sie haben eine hohe Verantwortungsbereitschaft und sind kommunikationsstark
  • Sie sind motiviert, Ihre Karriere durch eine wissenschaftliche Promotion zu ergänzen und zu fördern
  • Was Sie erwarten können

  • Möglichkeiten, eigene Softwareideen vorzuschlagen und eigenverantwortlich zu realisieren
  • Facettenreiches Arbeiten und ein breites Aufgabenspektrum keine Nischenprogrammierung
  • Arbeiten in einem hochmotivierten und jungen Team in einem innovativen Umfeld
  • Eine steile persönliche Lern- und Entwicklungskurve durch die selbstständige und eigenverantwortliche Bearbeitung von Industrie- und Forschungsprojekten
  • Die Möglichkeit nach der Einarbeitung (ca. 3 bis 6 Monate) schnell Projektverantwortung zu übernehmen und früh erste Führungserfahrungen zu sammeln (u.
  • a. durch die Betreuung von Studierenden)

  • Aufbau eines internationalen Netzwerks in der Industrie, Forschung und Politik
  • Selbstständiges wissenschaftliches Arbeiten
  • Ein breites Angebot an Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Ein innovatives Forschungsumfeld und gezielte Weiterbildungsangebote
  • Möglichkeit zum Aufbau einer eigenen Ausgründung mit der Unterstützung der Fraunhofer-Gesellschaft
  • Die Möglichkeit zum Homeoffice und mobilen Arbeiten
  • Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie ist uns ein Anliegen. Um unsere Mitarbeiter*innen zu unterstützen, stehen ihnen unter anderem eine institutsnahe Kindertagesstätte und eine Kinderferienbetreuung zur Verfügung sowie Unterstützung im Bereich Kindernotbetreuung und Homecare / Eldercare.

    Haben wir Ihr Interesse geweckt und wollen Sie uns einmal näher kennenlernen? Mit Ihrer Bewerbung haben Sie die Chance, bei unseren Auswahltagen alles über die Arbeit in unserer Abteilung zu erfahren und Ihre zukünftigen Teamkolleg*innen persönlich kennen zu lernen.

    Nähere Informationen erhalten Sie .

    Zur Zeit werden dafür Einzeltermine abgehalten.

    Die Förderung der Chancengerechtigkeit von Frauen und Männern ist ein wichtiges Ziel von Fraunhofer. Berufsanfängerinnen und Wissenschaftlerinnen können am Karriere-Programm Fraunhofer TALENTA teilnehmen und Qualifizierungsangebote sowie den nötigen Freiraum für die eigene fachliche Weiterentwicklung und Weiterqualifizierung nutzen.

    Mit den drei Ausprägungen "start", "speed up" und "excellence" werden Wissenschaftlerinnen auf unterschiedlichen Ebenen der Karriereentwicklung unterstützt.

    Für weitere Infos sehen Sie bitte

    Anstellung, Vergütung und Sozialleistungen basieren auf dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). Zusätzlich kann Fraunhofer leistungs- und erfolgsabhängige variable Vergütungsbestandteile gewähren.

    Die Stelle ist zunächst auf 2 Jahre befristet.

    Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.

    Wir weisen darauf hin, dass die gewählte Berufsbezeichnung auch das dritte Geschlecht miteinbezieht.

    Die Fraunhofer-Gesellschaft legt Wert auf eine geschlechtsunabhängige berufliche Gleichstellung.

    Fraunhofer ist die größte Organisation für anwendungsorientierte Forschung in Europa. Unsere Forschungsfelder richten sich nach den Bedürfnissen der Menschen : Gesundheit, Sicherheit, Kommunikation, Mobilität, Energie und Umwelt.

    Wir sind kreativ, wir gestalten Technik, wir entwerfen Produkte, wir verbessern Verfahren, wir eröffnen neue Wege.

    Tel. 0711 / 970-1153

    Finden Sie sich in unserem Stellenprofil wieder? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über unser Online Bewerbungssystem.

    Kennziffer : IPA-2021-296 Bewerbungsfrist : -

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