HR Manager (m/w/d)
DACHSER
Mannheim Deutschland
vor 5 Tg.

MITWIRKEN : Ihre Aufgaben

Ihre Aufgaben

  • Sie beraten die Niederlassungsleitung und Führungskräfte am Standort in allen HR-relevanten Themen.
  • Sie sind verantwortlich für die operative und strategische Personalarbeit und führen ein kleines Team von 2 Mitarbeitern.
  • Sie steuern für den Standort Mannheim, sowie die Außenstandorte Bensheim & Biblis die Einhaltung der konzernweiten HR-Instrumente und HR-Richtlinien.
  • Hierzu zählen u.a. Vergütungspolitik, Personal- und Nachfolgeplanung, Talentmanagement, Mitarbeitergespräche und Mitarbeiterbindung.

  • Gemeinsam mit Ihrem zweiköpfigen Team agieren Sie als Ansprechpartner für die ca. 380 Mitarbeiter der Standorte und pflegen eine vertrauensvolle Zusammenarbeit mit unserem Betriebsrat.
  • Sie begleiten die Konzeption und verantworten die Umsetzung standortbezogener HR-Projekte.
  • Sie vertreten unsere Niederlassung bei arbeitsrechtlichen Angelegenheiten.
  • Sie treiben das betriebliche Gesundheitsmanagement voran und tragen zur Koordination der betrieblichen Arbeitssicherheit bei.
  • MITBRINGEN : Ihre Qualifikationen

  • Sie besitzen ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium, idealerweise mit Schwerpunkt Personal und bringen mehrjährige einschlägige Berufserfahrung mit.
  • Zur Ausübung der Tätigkeit benötigen Sie gute Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht.
  • Gute Kenntnisse in MS Office setzen wir voraus, SAP-Kenntnisse sind von Vorteil.
  • Sie besitzen eine offene und kommunikative Umgangsweise mit hoher Überzeugungskraft und Empathie sowie ein souveränes Auftreten und Hands-on-Mentalität.
  • Sie zeichnen sich durch eine sorgfältige und lösungsorientierte Arbeitsweise aus.
  • Ihr Arbeitsstil ist geprägt durch eine proaktive und selbständige Arbeitsweise sowie Organisationsfähigkeit und Flexibilität.
  • Zudem bringen Sie ein sehr gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen in deutscher Sprache mit. Sichere Englisch-Kenntnisse in Wort und Schrift sind für Sie selbstverständlich.
  • Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins. Idealerweise bewerben Sie sich über unser Online-Bewerbungssystem.

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