Niederlassungsleiter/in (m/w/d)
STAFFCON Personalmanagement GmbH
Hamburg, DE
vor 5 Tg.

staffcon® ist ein innovatives und erfolgreiches Personaldienstleistungsunternehmen und agiert bundesweit. Neben der Besetzung von Vakanzen für Fach- und Führungskräfte bei namhaften nationalen und internationalen Unternehmen im Rahmen der Personalvermittlung sowie Arbeitnehmerüberlassung übernimmt staffcon® für seine Auftraggeber komplette Recruitment-Prozesse und berät und coacht in sämtlichen HR-relevanten Bereichen.

staffcon® unterstützt Kunden bei Outplacement-Maßnahmen und dem Erhalt von Arbeitsplätzen durch HR Outsourcing.

Für die Eröffnung unserer neuen Niederlassung in Hamburg suchen wir daher Sie als

Niederlassungsleiter / in Personaldienstleistungen (m / w / d)

Ihre Aufgaben

  • Aktiver Aufbau einer neu gegründeten Niederlassung von der "One-Man-" oder "One-Woman-Show" bis zum 5-köpfigen Team (inklusive Leitungsfunktion)
  • Aktive Neukundenakquise
  • Auf- und Ausbau von Kundenbeziehungen
  • Individuelle Beratung unserer Auftraggeber bei der Besetzung offener Stellen
  • Maßnahmen der Direktansprache von potentiellen Bewerberinnen und Bewerbern
  • Schalten von Stellenangeboten, sichten von Bewerbungsunterlagen
  • Bewerberinterviews- und Bewerberauswahl
  • Kandidatenpräsentation bei unseren Kunden
  • Einstellung und Betreuung von temporären Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern
  • Pflege der Kunden- und Bewerberdatenbank
  • strategische und operative Führung der Niederlassung mit bis zu 5 internen Mitarbeitern (Plan)
  • Ihr Profil

  • Kaufmännische Berufsausbildung oder wirtschaftswissenschaftliches Studium
  • Einschlägige Berufserfahrung in vergleichbarer Position, zumindest als Personaldisponent / in oder Personalberater / in
  • Kommunikationsstärke und offene Persönlichkeit
  • Freude mit Menschen auf unterschiedlichen Ebenen zu kommunizieren
  • Hohe Kunden- und Dienstleistungsorientierung
  • Spaß und Freude, unsere Auftraggeber und Mitarbeiter zu begeistern
  • Fähigkeit, unsere temporären Mitarbeiter kollegial zu führen und zu motivieren
  • Selbständige, initiative und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Unser Angebot

  • hohe Eigenverantwortung vom ersten Tag an verbunden mit der Möglichkeit, sich (fast) völlig frei zu entfalten
  • Intensive Einarbeitung und ständigen Support durch unsere Zentrale in Berlin
  • leistungsorientierte Vergütung, bestehend aus einem hohen Grundgehalt sowie zusätzlicher Erfolgsbeteiligung
  • Neutraler Firmenwagen auch zur privaten Nutzung (BMW)
  • Diensthandy, Laptop verstehen sich von selbst
  • Konnten wir Ihr Interesse an dieser abwechslungsreichen Position in unserem Team wecken? Dann bewerben Sie sich am besten heute noch per eMail an dejonge staffcon.

    de und wir setzen uns schnellstmöglich mit Ihnen in Verbindung.

    Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

    Fragen zu dieser Position beantwortet Ihnen Herr Yves D. de Jonge unter Telefon 030 4036319-45.

    Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

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