Personalsachbearbeiter (m/w/d)
cg-gruppe
Leipzig
vor 3 Tg.

Ihre Aufgaben

  • Sie übernehmen als Mitglied des Personalverwaltungsteams die Personaladministration von A bis Z
  • Sie bereiten die Entgeltabrechnung mit vor
  • Sie bauen gemeinsam mit der Personalleitung das Personalcontrolling aus und entwickeln dieses aktiv weiter
  • Sie sind für die Mitarbeiter und Führungskräfte der Ansprechpartner / in bei den verschiedensten Fragestellungen sowie für die Erstellung von Bescheinigungen für Ämter und Behörden
  • Sie pflegen die elektronischen Personalstammdaten und die Führung der Gehalts- und Personalakten liegt in Ihrem Verantwortungsbereich, so die Übernahme von allgemeinen administrativen Tätigkeiten, wie beispielsweise die Bearbeitung von Urlaubsanträgen und Arbeitsunfähigkeitsbescheinigungen und die elektronische Eingabe von Arbeitszeitnachweisen
  • Sie erstellen Schriftstücke nach Vorgaben
  • Ihr Profil

  • Sie verfügen über solide Fachkenntnisse durch eine passende abgeschlossene Berufsausbildung oder besitzen vergleichbare Qualifikationen
  • Sie haben erste Berufserfahrungen im Bereich der Personalverwaltung
  • Sie bringen vertiefte Kenntnisse und praktische Erfahrungen im wirtschaftlichen Einsatz von MS Word, Excel und Outlook mit
  • Sie arbeiten auch unter Zeitdruck genau und fehlerfrei
  • Sie haben Freude am Aufbau von neuen Strukturen, möchten noch viel lernen und scheuen sich nicht gemeinsam mit dem Team neue Technologien einzuführen
  • Sie besitzen organisatorisches Talent und logisches Denkvermögen, sowie ein hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit, Belastbarkeit, Zuverlässigkeit, Integrität und Verantwortungsbewusstsein, Durchsetzungsvermögen und Empathie
  • Unser Angebot

  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Maßgeschneiderte Weiterbildungsangebote
  • Bezuschussung von Kitaplätzen
  • Zahlreiche zusätzliche Benefits & Events
  • Schreiben Sie mit uns Ihre Erfolgsgeschichte wir freuen uns auf Ihre ausführliche Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins.

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