(Senior) Director (m/w/d) – Operations
Alvarez & Marsal
DE-Munich
vor 4 Tg.

Alvarez & Marsal (A&M) gehört mit über 5000 Mitarbeitern an 60 Standorten zu den global führenden Beratungsunternehmen. Seit über 35 Jahren begleiten wir erfolgreich unsere Kunden und helfen dabei, herausfordernde Unternehmenssituationen zu bewältigen.

Zu unserem Kundenstamm gehören zahlreiche Private-Equity-Firmen sowie namhafte Konzerne und Unternehmen des gehobenen Mittelstands, sowie Großbanken, führende Kanzleien.

Der Fokus unserer Beratung liegt in den Bereichen : Corporate Transformation Services, Restructuring, Disputes & Investigation Services, Transaction Advisory Services.

Unsere Firmenkultur wird von Offenheit und unternehmerischem Denken geprägt. Gegenseitiger Respekt und hoher Qualitätsanspruch zeichnet unsere Arbeitsweise aus.

Es erwartet Sie ein professionelles Umfeld, in dem Sie Ihre beruflichen Ziele und Wünsche verwirklichen können. In Deutschland ist A&M an den Standorten München, Frankfurt, Düsseldorf und Hamburg vertreten und bietet Ihnen die Möglichkeit, unsere Erfolgsgeschichte mitzugestalten.

Im Zuge unserer weiteren Expansion suchen wir für unsere Business Unit Corporate Transformation Services (CTS) zum nächstmöglichen Zeitpunkt an unseren deutschen Standorten einen : (Senior) Director (m / w / d) Operations Der in Deutschland erfolgreich etablierte Bereich Corporate Transformation Services (CTS) gehört zu den Kompetenzfeldern von Alvarez & Marsal.

Unsere erfahrenen Experten beraten erfolgreich Mandanten in strategischen und operativen herausfordernden Situationen und helfen dabei, Ergebnis- und Rentabilitätsziele nachhaltig zu verbessern und die finanzielle sowie operative Leistungsfähigkeit der Unternehmen wiederherzustellen.

Der Geschäftsbereich CTS ist darauf spezialisiert, Unternehmen bei der Bewältigung von komplexen Herausforderungen zu unterstützen.

Oftmals in Interims-Schlüsselfunktionen agierend, ist Alvarez & Marsal in der Lage, seine Kunden nachhaltig aus herausfordernden Situationen herauszuführen.

Die paneuropäisch ausgerichtete Geschäftseinheit gliedert sich in die Bereiche : Transformation Retail & Commercial Transformation Operations & Supply Chain Functional Transformation (CFO Advisory) Als (Senior) Director (m / w / d) beraten Sie federführend Kunden diverser Industriezweige (u.

a., Automobil, Maschinen- und Anlagenbau, Transport & Aviation, Chemie, Energie, etc.) und tragen somit maßgeblich zur positiven wirtschaftlichen Entwicklung der Mandanten bei.

Unsere Klienten sind internationale Konzerne und der gehobene Mittelstand. Die Projekte werden sowohl im nationalen als auch im internationalen Kontext durchgeführt und haben einen starken operativen Charakter.

Zu Ihren Aufgaben als Mitglied des Operations Teams zählen : Initiale Kurzdiagnose der operativen Situation und Herausforderungen, Profitabilität des Produktportfolios, Analyse von Kostenbasis und Wertschöpfungskette, sowie Konzept für Performance-Steigerung Leitung von internationalen Performance Improvement und Transformations-Projekten in den Produktionsbereichen der Mandanten Mitwirkung bei internationalen Projekten zur Neuausrichtung der Strategie, der Unternehmensorganisation und der unternehmensweiten Effizienzsteigerung Übernahme von Interim-Mandaten zur aktiven Umsetzung neuer Prozesse und Geschäftsmodelle Inhalt und Umfang typischer Projektaufgaben : Übergreifende Wertschöpfungsprozesse Optimierung von Produktionsnetzwerken und Lieferketten, einschl.

Cost-to-Serve Modell Implementierung von schlanken Prozessen zur Steigerung von Effizienz und Flexibilität in der Wertschöpfungskette Prozessoptimierung entlang der Wertschöpfungskette Aufbau und Optimierung von Supply Chains, einschl.

Bestandsmanagement, Sourcing, Logistik mit Contract Management / 3PL Operational Due Diligence, Post-Merger sowie Turnaround / Transformations-Projekten Ihr Profil : Hervorragend abgeschlossenes Studium Charismatische Führungskraft mit mehrjähriger Erfahrung als Berater und in der Industrie Fundierte Kenntnisse in Turnaround-, Operations- und Projektmanagement Gewachsenes Kundennetzwerk Ziel- und leistungsorientierte Persönlichkeit mit einer offenen und umgänglichen Art Professioneller und souveräner Arbeitsstil Hervorragende Deutsch und Englischkenntnisse, weitere Fremdsprachen sind sehr willkommen.

Von Anfang an werden Sie bei Alvarez & Marsal in dem schnell wachsenden, dynamischen Team auf weiterführende Aufgaben vorbereitet.

Möglichkeiten der Weiterentwicklung und Perspektiven sind somit gegeben. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Für eine erste Kontaktaufnahme steht Ihnen unser Senior Talent Acquisition Manager Herr David Beger, unter der Telefonnummer 069 - 71 04 87 126 gerne zur Verfügung.

Diversity & Inclusion A&M’s entrepreneurial culture celebrates independent thinkers and doers who can positively impact our clients and shape our industry.

The collaborative environment and engaging work guided by A&M’s core values of Integrity, Quality, Objectivity, Fun, Personal Reward, and Inclusive Diversity are the main reasons our people love working at A&M.

Inclusive Diversity means we embrace diversity and we foster inclusiveness. It runs through how we recruit, develop employees, conduct business, support clients, and partner with vendors.

It is the A&M way. Voluntary Inclusion It is Alvarez & Marsal’s policy to provide and promote equal opportunity in employment, compensation, and other terms and conditions of employment without discrimination because of race, color, sex, sexual orientation, family medical history or genetic information, political affiliation, military service, pregnancy, marital status, family status, religion, national origin, age or disability or any other non-merit based factor in accordance with all applicable laws and regulations.

Unsolicited Resumes from Third-Party Recruiters Please note that as per A&M policy, we do not accept unsolicited resumes from third-party recruiters unless such recruiters were engaged to provide candidates for a specified opening.

Any employment agency, person or entity that submits an unsolicited resume does so with the understanding that A&M will have the right to hire that applicant at its discretion without any fee owed to the submitting employment agency, person or entity.

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