Inhouse IT Consultant (m/w/d) HR-Systeme
Cornelsen Verlag
Berlin Germany
vor 4 Tg.

Schreiben Sie mit uns gemeinsam Erfolgsgeschichte.

Die Bereiche IT und Digitale Geschäfte sind die am stärksten wachsenden Unternehmenseinheiten des Cornelsen Verlags, einem führenden Anbieter auf dem deutschsprachigen Bildungsmarkt mit Hauptsitz in Berlin.

Mit neuesten Technologien und hervorragender Geräteausstattung entwickeln wir begeisternde und innovative Produktlösungen und setzen digitale Trends im sich rasant verändernden Bildungsmarkt.

Damit gestalten wir mit über 1.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern die Bildung von morgen und leisten einen sinnvollen Beitrag in einem Umfeld mit hoher gesellschaftlicher Relevanz.

Ihre Aufgaben

  • Verantwortung für die Betreuung und Pflege der IT-Systeme im Bereich Human Resources sowie der Schnittstellen zu Drittsystemen
  • Kontinuierliche Weiterentwicklung der bestehenden Systemlandschaft in Abstimmung mit dem Fachbereich
  • Planung, Test und Umsetzung von Releases und Änderungsmanagement
  • Unterstützung bei der weiteren Digitalisierung von HR-Prozessen und der Entwicklung von Workflows
  • Beratung des Fachbereichs bei der Anpassung der Systeme und der Optimierung der Nutzung (z.B. Reporting, Parametrisierung)
  • Übernahme von 2nd Level-Aufgaben
  • Koordination externer Dienstleister
  • Ihr Profil

  • Fundierte Kenntnisse in HTML, CSS sowie XML, MySQL, Windows Server
  • Erfahrungen in der Betreuung der Personalmanagementsoftware Loga sowie des Recruitingsystems umantis wünschenswert
  • Berufliche Erfahrungen im Bereich Human Resources sind von Vorteil
  • Begeisterung für HR-Prozesse und die unterstützenden IT-Systeme
  • Neugier und Spaß an der Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams & Fachbereichen
  • Teamplayer mit Sinn für Humor und Kommunikation
  • Eigenverantwortliches und lösungsorientiertes Handeln
  • Unser Angebot

  • Echte Herausforderungen in anspruchsvollen, abwechslungsreichen Projekten und in einem Umfeld mit hoher gesellschaftlicher Relevanz
  • Arbeitsplatz in der Technologiemetropole Berlin
  • Agile Zusammenarbeit in dynamischen, crossfunktionalen Teams
  • Arbeit mit aktuellster Hard- und Software
  • Zeit und Raum zum Entwickeln und Testen von neuen Ideen
  • Firmeneigene Tiefgarage, flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub sowie Möglichkeit zum Home Office
  • Teilnahme an Weiterbildungen, Fachkonferenzen und Veranstaltungen der Entwicklerszene
  • Attraktive Benefits wie Kita- und Hort-Zuschuss, reduziertes BVG-Jobticket, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
  • Mitarbeiterrabatte für Mittagessen, Bücher, Musik und Spielwaren
  • Gemeinsame Sportveranstaltungen, Teamevents und Mitarbeiterfeste
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