Portfolio Data Analyst (m/w/d) – Asset Management Services in Frankfurt
Allianz SE (global headquarters)
Frankfurt am Main, Hesse, Germany
vor 34 Tg.

STELLENPROFIL

Als Portfolio Data Analyst unterstützen Sie unsere Kunden aus dem Allianz-Konzern mit einem umfangreichen Dienstleistungsangebot im Themengebiet Asset Management Services.

Dabei sind Sie zuständig für das Monitoring der Reportingprozesse und die Gewährleistung hoher Datenqualität sowie für kontinuierliche Qualitätsoptimierungen.

Sie haben somit die Chance, einen tiefen Einblick in die täglichen Anforderungen und Arbeitsprozesse eines Finanzdienstleisters mit internationalem Kundenkreis zu erhalten.

AUFGABEN

  • Erstellung von kundenspezifischen und regulatorischen Reports
  • Berechnung von performanceabhängigen Vergütungen
  • Durchführung diverser Datenqualitätsprüfungen inkl. Root Cause Analyse
  • Prozessverantwortung im laufenden Betrieb
  • Bearbeitung von Standard Service Requests der internationalen Kunden
  • Mitarbeit bei der Integration neuer Reportinganforderungen (Testing)
  • Mitarbeit an der Optimierung von Prozessabläufen (Continuous Service Improvement)
  • ANFORDERUNGEN / KENNTNISSE / ERFAHRUNGEN

  • Erfolgreich abgeschlossenes Fach- bzw. Hochschulstudium in Wirtschaftsmathematik, Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft mit quantitativer Ausrichtung
  • Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in vergleichbaren Tätigkeiten
  • Verständnis für operative Reporting-Prozesse
  • Kapitalmarkt- bzw. Asset Management Kenntnisse vorteilhaft
  • Erfahrung im Umgang mit Datenbanken (SQL)
  • Sehr gute MS Office- und VBA-Kenntnisse
  • Hohes Maß an analytischem Denken, Motivation, Zuverlässigkeit, Eigenverantwortung und überdurchschnittliche Leistungsbereitschaft
  • Selbständige und präzise Arbeitsweise
  • Kunden- und serviceorientiertes Auftreten
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
  • ZUSÄTZLICHE INFORMATIONEN

    Die Allianz Gruppe fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und

    begrüßt deshalb Bewerbungen von Frauen und Männern, unabhängig von deren Herkunft, Alter, Hautfarbe, Weltanschauung, Religion, Behinderung oder sexueller Identität.

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